【スポット案件】社会貢献とキャリアアップを両立する労務アシスタントを募集！

※下記内容をよくご確認いただき、エントリーください ※応募者多数の場合には早期に締切る場合がございますのでご了承ください 本案件は、宮城県副・兼(富っ県)みやぎマッチング促進プロジェクト https://wwork-miyagi.pref.miyagi.jp/ の一環として、宮城県内の企業や団体と、都市部で活躍するプロフェッショナル人材をマッチングするプロジェクトです。 弊社は「暮らしたいところで思いきり働く社会の実現」をビジョンに掲げ、地方での人材採用・転職支援をしている企業です。上記を受託し、運営事務局を務めております。 ①注意事項 ※本案件は、発注元：スパークル(spurcle)株式会社様と契約いただく案件です。 ②メッセージ ■東北発の独立系VC　2022年8月に代表の福留氏が株式会社MAKOTO　キャピタルを事業承継、独立しスパークル株式会社の代表取締役に就任 ■「新しい世界の経済循環をつくる」をミッションに掲げている。 このミッションは以下の３つの意味を持っている。 １．地方に経済循環を産み出すビジネスモデルをつくること。 ２．地方に経済循環を産み出すコミュニティをつくること。 ３．ロールモデル地域として東北を位置づけ、変革の種を作り、そのモデルを全国の他の地域、あるいは世界の地域に届けていくこと。 ■ファンド事業、経営ソリューション事業、コミュニティー事業、インキュベーション事業を展開 ■投資先はネイチャー誌への掲載実績のある東北大発ベンチャー「AZUL　Energy」社、オランダを拠点としてブロックチェーンゲーム領域に挑戦するMurasakiB.V．など。 ■東北の若き「経営企画人材」の集うプロフェッショナルファームとして、東北企業の意思決定への関与が拡大している。 ■専門性と即戦力性の確保、機密情報の取り扱いと情報セキュリティ、業務の切り出しとオンボーディングの効率化、限られた時間内でのコミュニケーションと連携に集約されます。具体的には、スタートアップ特有の労務知識を持つ人材の確保、ベンチャー投資に伴う機密情報の厳守とセキュリティ対策、副業として切り出し可能な業務範囲の明確化と効率的な受け入れ体制の構築、さらには本業を持つ副業人材との円滑な連携と効果的な進捗管理が、事業運営を加速させる上での重要な課題となっています。 ■バックオフィス体制強化を通じて、事業活動をより円滑に推進したいと考えています。 具体的には、給与計算、社会保険・雇用保険手続き、入退社手続きなどの労務実務を正確かつ迅速に処理することで、社内メンバーの負担を軽減し、本業への集中を促したいと考えています。また、労務管理ツールの活用や顧問社労士との連携により、労務管理全体の効率化と正確性向上に貢献することも期待しています。最終的には、週10～15時間程度の稼働で、ベンチャーキャピタルという事業特性に合わせた労務管理の円滑な推進と組織の安定稼働を支えることが求める成果となります。 ▼業務内容 ・スタートアップ特有の労務知識を持つ人材の確保 ・ベンチャー投資に伴う機密情報の厳守とセキュリティ対策 ・副業として切り出し可能な業務範囲の明確化と効率的な受け入れ体制の構築 ・本業を持つ副業人材との円滑な連携と効果的な進捗管理 ▼必須条件 ・労務担当としての実務経験 3年以上 ・ PCの基本操作スキル（Word・Excel または Google ドキュメント・Google スプレッドシートなどを用いた資料作成等が可能な方） ・業務に用いることが可能なPCを保有している方　※PCの支給・貸与は予定しておりません ・テレワークが可能なネットワーク環境が整っている方 ・社内他部門・顧問社労士等との円滑なコミュニケーションが取れる方 ▼求める人物像 ・企業理念に共感頂ける方 ▼報酬条件 ・月給：1〜1.8万円／時給：1,000～1,200円 ▼稼働条件 ・フルフレックス ・フリーランス歓迎 ・副業歓迎 ・土日OK ・フルリモート ▼応募後の流れ 事前確認 ↓ ※日程調整やその他連絡事項など、一部SOKUDAN事務局にて対応する場合がございます 採用面談1～2回＜弊社＞