急成長SaaSにて洗練されたユーザ体験を設計するUX/UIデザイナー募集！

## ＜募集背景＞ 現在創業3年目のQuickWorkでは開発チームが1年間で7,8倍（4名→30名）に急拡大しました。 しかし我々が掲げる「Be Productive」の実現に向けて、新規プロダクトの立ち上げや既存機能の磨き込みがこれから予定されており、まだまだプロダクトデザイナー（UI/UXデザイナー）が足りない状況です。 足元ではUIデザインに関する業務が多くなってしまいますが、長期的にはデザイン組織の立ち上げやユーザー体験の調査から設計（UXリサーチ→UXデザイン）など、組織・プロダクトの両面でより上流までお任せしたいと考えています。 ## ＜ お任せしたい業務内容 ＞ 今までのご経験や、キャリアの指向性に合わせて下記業務の中からいくつか担当していただきます。 - スクラム開発における自社Webアプリケーション（ SalesNow ）のUIデザイン - 既存機能のUI改善の立案・デザイン制作 - 新規プロダクトの０→1フェーズのバックアップ（デザイン制作やモックアップを使った仮説検証などあらゆる面で） - ビジネスサイドの要望をヒアリングして開発チケットに落とし込む - エンジニアと協力しながらデザインルール／コンポーネントを制作する - デザイン組織の立ち上げ - UXリサーチ - UX的なアプローチを社内に浸透させるためのワークショップの企画・運営 ## ＜ 直近で解決したいデザインに関する課題 ＞ - 既存プロダクトのデザインガイドライン/ルールの整備 - Figmaのデザインアセットの管理 - スクラム開発におけるデザイナーの動き方やエンジニアとの協業体制が確立（より上流から入っていく文化の定着） ## ＜ 利用するツール・技術 ＞ ■ 利用ツール Figma その他 Adobe Photoshop 等を必要に応じて利用 ■ 進捗管理 GitHub Projects を利用したアジャイル開発 ( 週 1 回 30 分の定例 mtg ) ■ 社内コミュニケーション・業務管理 - Slack - Google Workspace（ Gmail/Calendar/Meets/SpreadSheet等 ） - Notion - Miro ## ＜ 求める人物像 ＞ ・思考力があり、変化に対応ができ、謙虚に議論を行える方 ・部署や役割の垣根を越えて円滑なコミュニケーションを取れる方 ・デザイナーとしての専門知識・スキルの習得に熱心な方 ・与えられたミッションの少し外枠まで俯瞰した上で必要になることを考えられる方 ・ビジネスに関心があり、経営者視点で会社の利益に貢献する意識のある方 ## ＜ ポジションの魅力 ＞ ・これから急激に成長するSaaSサービスを自身がグロースさせる経験値を積める ・「自律分散型」スタイルの組織で自ら機会を創り、プレイング及びマネジメントの両軸で圧倒的な実績を積める - 発展途上の組織で改善点が沢山あり、チャレンジできる領域が広い - 急成長するスタートアップのデザイン責任者のポジションが狙える - 新規事業のデザインを 0 から考え作ることができる - ユーザーに直接価値が届くプロダクト開発で、ユーザーへの価値提供を実感できる ## ＜ 必須要件 ＞ - スクラムチーム開発でのUIデザイナーとしての実務経験 - QuickWork のミッション・バリューへの共感 ## ＜ 歓迎要件 ＞ - 再利用性のある UI デザイン・デザインシステムの構築経験 - B2B サービスの開発経験 - 営業支援ツールへの理解・関心 - スクラム開発チームとの協業経験 - 競合調査やサービスの改善施策の企画立案の経験 - ブランドデザインの構築経験 - OOUI やインフォメーション・アーキテクチャについての理解・関心 - 同僚デザイナーへの指導経験 ## ＜ 勤務条件 ＞ ・フルフレックス / フルリモート ※複業からスタートし, 1 ~3ヶ月相性を見てフルコミットするか否か決定することも可能です。