案件詳細
弊社はWeb・映像・広告・ゲームなど多方面に事業展開する企業です。グループ全体では8領域・18分野、34万人超のプロフェッショナルと4万社を超えるクライアントをネットワークする日本最大級のプロフェッショナル・エージェンシーとして成長を続けております。
今回はその中でクライアントである大手鉄道関連企業のデジタルマーケティング新会社でECと実店舗をかけ合わせた【OMO(Online Merges with Offline)】プロジェクトをリードする、ECにおける戦略構築が得意なプロ人材を募集いたします!中長期的に関わっていただける方、主体的に取り組んでいただける方からのご応募をお待ちしております!
▼業務内容
◎本プロジェクトのクライアント概要/募集背景
ショッピングセンターのデベロッパー企業としてリアル店舗をメインに運営しているが、昨今の情勢に合わせて独自のEC、アプリ、リアルを連携させたOMO戦略に取り組もうとしています。ユーザー体験向上の観点を持ってOMO戦略を社内でリードいただきます。
◎具体的な業務想定
プロジェクトの要件なども定まっていない状態のため、要件定義以降、ゴールの設定や進め方等の細やかな対応に加えて実作業も他メンバーと共にお願いいたします。
▼必須条件
・店舗とEC両方の就業経験
-リアル店舗での接客(アパレルや雑貨などショッピングセンターによく入っている店舗だと尚可)
-ECにおける戦略構築
・新規プロジェクトのリード経験
-管理だけではなく、実作業も一緒にやっていいただける方
・社内外のメンバーと主体的で円滑なコミュニケーションが取れる方
▼歓迎条件
・年齢20代~30代の方(顧客層と同世代であるため)
▼稼働
・曜日: 月~金(週5日)/土日祝はお休みです)
・時間: 10:00~18:00
・オフライン常駐中心(週3~5でクライアント企業へ出社。2023年4月:恵比寿/2023年5月以降新宿を想定)
-コミュニケーションに慣れれば、リモート勤務は相談可能です。
・2023年4月~稼働可(2‐3月で事前打合せ実施予定)
▼報酬
・月額:75万円~150万円 ※スキル、経験による
▼応募後の流れ
事前確認
↓ ※日程調整やその他連絡事項など、一部SOKUDAN事務局にて対応します
採用面談 1~2回(現場担当者、クライアント) <弊社>
(案件番号:467047262)