案件詳細
※本案件は、SOKUDANと契約いただく案件となります。
▼案件概要
弊社は、独自のブランディング戦略とデジタルマーケティングを強みに、複数のD2Cアパレルブランドを開発・展開する成長企業です。ECを中心に事業を拡大し、データやAIも積極的に活用しながら、商品開発からマーケティングまで一貫して取り組んでいます。
今回は、事業拡大に伴い、Founder & CEOの業務を幅広くサポートいただくアシスタントを募集します。主に、CEOのスケジュール調整や情報収集・リサーチ、資料作成、社内外の関係者との調整などをお任せします。
一般的な秘書・アシスタント業務に加え、経営判断に必要な情報の整理やプロジェクトの進行サポートにも携わっていただくポジションです。最初から経営企画や専門的な知識を求めるものではなく、これまでのご経験を活かしながら、担当領域を広げていただくことを想定しています。
まずは業務委託としてご参画いただき、双方のフィットを確認した上で、将来的には正社員として長期的にご活躍いただくことを期待しています。
▼このポジションのミッション
1.CEOが重要な意思決定に集中できる環境をつくる
2.意思決定に必要な情報を調査・整理する
3.決まったことを関係者と連携し、次のアクションまで前に進める
▼業務内容
CEOの業務サポートを中心に、ご経験や適性に応じて以下の業務をお任せします。
◎CEOの業務・スケジュールサポート
・スケジュール管理、会議・面談の日程調整
・社内外の関係者との連絡・調整
・会議の議事メモ、タスク・期限等の整理
・メールや各種連絡事項の整理
・出張、会食等の手配
◎リサーチ・資料作成
・CEOから依頼されたテーマに関する情報収集・リサーチ
・調査結果の要約、比較資料等の作成
・会議や商談に必要な情報・資料の準備
・収集した情報の確認・整理
◎プロジェクトの進行サポート
・CEOが関わるプロジェクトの進捗・タスク管理
・関係者との連絡、スケジュール調整
・業務効率化や管理方法の改善サポート
※まずは日常的なアシスタント業務やリサーチ業務を中心にお任せし、ご経験・適性に応じて経営に関わるプロジェクトのサポートにも携わっていただく想定です。
▼必須条件
・秘書、アシスタント、営業企画、事業推進等での業務サポート経験
・Web等を活用した情報収集・リサーチ、資料作成の経験
・社内外の関係者との調整・コミュニケーション経験
・複数の業務を整理し、優先順位をつけて進められる方
※経営者・役員の直接的なサポート経験は必須ではありません。
▼歓迎条件
・経営者、役員、事業責任者等の業務サポート経験
・スタートアップ・ベンチャー企業での就業経験
・経営企画、事業企画、社長室等での業務経験
・プロジェクトの進捗管理や業務改善経験
・生成AIを活用したリサーチ・資料作成経験
▼求める人物像
・指示を待つだけでなく、自ら考えて行動できる方
・情報を分かりやすく整理し、正確に伝えられる方
・変化の速い環境でも柔軟に対応できる方
・細かな業務にも丁寧かつスピーディーに取り組める方
・機密情報を適切に取り扱い、責任感を持って業務に取り組める方
・経営に近い環境で経験を積み、成長していきたい方
▼このポジションの魅力
・Founder & CEO直下で、経営に近いポジションから事業成長に関われます
・一般的な秘書業務だけでなく、リサーチや経営プロジェクトにも携われます
・資金調達、経営人材、事業提携など、会社の重要テーマに触れる機会があります
・生成AI等も活用しながら、CEO室の業務そのものを効率化・仕組み化できます
・業務委託からスタートし、双方のフィットを確認した上で正社員登用を目指せます
▼報酬条件
・月額56万円~75万円程度
- 精算幅:140〜180時間
- 時給でのご提案となる可能性あり
・交通費
- 出社交通費:全額精算可
▼稼働
・週40時間
・原則出社(一部リモート可)
- 東京都目黒区青葉台4-4-12 THE N3 502
・平日9:00〜18:00
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◎正社員登用後の条件
想定年収:500万円~900万円
形態:月給制
諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)
会社業績および個人成果により特別賞与を支給する場合有
勤務時間:固定時間制
就業時間:09:00~18:00(1日あたり所定労働時間08時間)休憩:60分 残業:有
休日:120日(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 有給休暇:有(10日~)
退職金:無
社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
寮・社宅:無
制度備考:業務用PC・必要機材貸与
服装・髪型自由
社員割引制度
▼応募後の流れ
事前確認
↓ ※日程調整やその他連絡事項など、一部SOKUDAN事務局にて対応する場合がございます
採用面談(2-3回)<弊社>