案件詳細

弊社は、企業内部のリアルな文化と働く社員の表情を伝えていく新しい採用動画プラットフォーム『moovy』や30秒の採用動画の企画・制作と、制作後の動画を簡単に採用サイトへ埋め込めるAPIサービス『moovy+』の開発・運営を行うスタートアップ企業です。
コロナ禍後も採用選考がオンライン化され、求職者も求人企業も「見極め」や「動機づけ」がより難しくなっている中で、『moovy』では、求人広告や求人票のような画一的なフォーマットではなく、企業の生な情報を短尺の採用動画に変換して求職者に伝えることができるということで、多くの企業様からお問い合わせもいただき引き合い数が増加しております。

今回はさらなる事業拡大へ向け、より優秀な人材を確保することに少しでも課題を感じていらっしゃる企業担当者（経営者・人事・事業責任者等）のご紹介いただける方を募集します！

▼業務内容
・採用力を強化されようとしている企業様へ以下の流れでアポイントの獲得をお願いします。
　-弊社社長と事前打ち合わせ・サービス説明（オンライン40分）
　-人材採用している企業担当者をご紹介、アポ設定
　 -弊社宛に請求書を発行していただく（請求書の雛形あります）
　-アポイント実施日の翌月末に報酬支払い

【ターゲット】
・ 業界 業界不問 ※IT業界の企業様は多く活用いただいておりますので、特に大歓迎です
・ 役職 採用決裁者（又は準ずる方）とのアポイント

<サービスの強み>
・業界・エリア問わず大手〜中小企業に導入されており紹介がしやすい
・少し変わった「30秒の採用動画制作」＋「配信システム」をセットで提供しており顧客満足度の高いサービスなので自信を持ってご案内いただける

<顧客のこんな課題を解決しています>
・採用動画の配信を通じた「企業の認知度・ブランド力向上」
・求職者の企業理解を深め、ミスマッチを軽減できる
・人事や現場担当者の説明工数を削減できる
・スマホでの動画視聴が頻繁な特に20~30代の採用候補者に動機づけができる
（採用動画を求める人の割合は90%、志望度が上がった方は84%となります）

<導入企業>※一部
『moovy』
ディー・エヌ・エー様（インターネット）、ラクス様（SaaS）、BASE 様（SaaS）、キャディ様（製造業DX）、iCARE 様（SaaS）、THECOO 様（エンターテイメント）など

『moovy+』
ソニー様（電気・電子）、パナソニック様（総合電機）、日清食品様（食品メーカー）、カルビー様（菓子メーカー）
三菱ケミカル様（化学メーカー）、J.フロント リテイリング様（百貨店）、パソナ様（人材サービス）、リクルートスタッフィング情報サービス様（IT）、テクノプロ・デザイン社（アウトソーシング）他

▼必須条件
・採用決裁者（もしくは準ずる方）とのコネクションがある方

▼歓迎条件
・ITベンチャーへの採用支援、もしくは勤務経験がある方

▼報酬
・１アポイントにつき2万円（取引有無に関わらず、報酬発生）
・プラン成約した際にインセンティブとして別途2万円をお支払いします
※恒常的に複数アポイントつないでいただける方については、条件アップも柔軟に対応してます！

▼応募後の流れ
事前確認
↓ ※日程調整やその他連絡事項など、一部SOKUDAN事務局にて対応します
採用面談
1～2回（採用担当＋代表） ＜弊社＞

• 副業歓迎
• 土日OK
• 自社プロジェクト
• フルリモート
• 平日夜OK